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Team-Entwicklung Inhouse-Training

teamentwicklung training

Kontakt

T. Frank M. Frey
Tel. +49(0)821 2528496
seminare@edulab.de

edulab stimmt gerne das Inhouse-Team-Training optimal auf Ihre Anforderungen ab - auch als projekt-integriertes Inhouse-Seminar. Zu jeder Inhouse-Schulung erhalten Sie sehr gerne das ausführliche Infoblatt. Fragen Sie uns einfach per Anfrage-PDF, Mail, Fax, Post oder Telefon danach.

Alle Teamentwicklungs-Kurs-Teilnehmer erhalten ausführliche Seminar-Unterlagen inkl. Zertifikat. Die Führungstechniken-Trainer stehen Teilnehmer/innen auch nach Ende der Inhouse-Seminare gerne für Fragen zur Verfügung.

edulab Inhouse-Seminare starten je nach Level, Qualitäts-Anspruch und Teilnehmerzahl ab 490 - 990 € / Tag + MwSt.(Info Inhouse Preise)

InHouse-Kunden erhalten ab 10 Seminar-Tagen im Jahr Rahmenvereinbarungen mit Sonderleistungen und -Konditionen.

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Teamentwicklung inhouse

Erfolgreiche Teamarbeit läßt sich leicht erkennen: Das Team leistet mehr als die Summe der Einzelnen es könnte. Falls dem nicht so ist, gibt es gute Lösungsansätze fachlicher und emotionaler Art. In der Praxis ist die fachliche Teambildung und -entwicklung häufig leichter
als die emotionale. Denn klare Aufgabenteilungen lassen sich oft leichter festlegen als das emotionale Zusammenspiel.

In diesem Inhouse-Seminar Teamtraining liegt der Schwerpunkt deshalb auf der emotionalen Ebene. Hier lernen die Teilnehmer die Voraussetzungen für ein Hochleistungsteam zu fördern: Sie lernen mehr über sich selbst und die anderen im Team sowie „richtig“ zu kommunizieren und Konflikte erfolgreich zu lösen. Wenn sich Ihr Team (verstärkt) als solches begreifen soll, ist dieses Inhouse Seminar genau richtig.

Aus dem Inhalt

- Teamkennzeichen, Zusammensetzung
und Aufgaben-Verteilung
-Team-Check: Ist-Stand - Soll-Stand
(emotional und rational)
- Die Rollen im Team und Team-Phasen
- Merkmale von Hochleistungsteams
- Entwicklung & Optimierung von
Teamspielregeln (Commitments)
- Gruppendynamische Prozesse
erkennen & steuern
- Handlungs-& Kommunikationsmuster
wahrnehmen (z.B.Verhaltensmuster,
Kommunikationsebenen)
- Fair kritisieren
- Konflikte: Arten, Ursachen (wie z.B.
Stress, emotionale Probleme) und
Lösungsstrategien
- Situative & individuell angepasste
Konflikterkennung und Lösung
- Praxis-Tests, Praxis-Übungen &
Praxistipps

Gerne erhalten Sie auch das ausführliche Infoblatt zum Teamentwicklungstraining inhouse. Nehmen Sie einfach Kontakt mit uns auf.